Formation CRM - Réussir un projet
- Description
- Curriculum
- Annonce
- Examens
En suivant la formation CRM – Réussir un projet , dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur CRM – Réussir un projet.
Objectifs de la formation CRM – Réussir un projet :
Les objectifs de la formation sont :
- Mesurer les atouts et enjeux du déploiement d’un CRM
- Intégrer l’organisation et les équipes en amont d’un projet
- Connaître les facteurs clés du succès pour un projet CRM
- Identifier les pièges à contourner dans la mise en place du projet
- Avoir une méthodologie spécifique à la conduite d’un projet CRM
Programme de la formation CRM – Réussir un projet :
Le Programme de la formation est détaillé ci-dessous :
Mesurer les apports d’un projet CRM dans son entreprise
- Définir la démarche de relation Client
- Les 5 étapes de la démarche
- Utiliser les retours d’expérience
- Référentiel Client : partager et centraliser
- Connaître le Client : personnaliser les échanges
- Valoriser son Client
- La notion de pilotage commercial
- Suivre les forces de vente et raccourcir les cycles
- Service Client : optimisation, réactivité et qualité
- Le pilotage Marketing : automatiser la communication
- Effectuer un reporting et analyser la donnée
- Effectuer le suivi du pipeline des ventes
Visualiser les enjeux d’un projet CRM
- Intégrer le projet CRM dans la stratégie d’entreprise
- Vieller à l’accompagnement au changement
- Intégrer le projet CRM au système d’information
- Identifier les usages et définir des objectifs
Connaître les facteurs clés pour réussir son projet
- Garantir l’intégration : sponsoring au bon niveau
- Organisation et équipes : motivation et ressources
- S’assurer du périmètre du projet et la cible : public visé et objectifs
- Assurer le besoin et S’assurer du budget : coûts et retours attendus
- Définir les critères de retour sur investissement
- Effectuer l’inventaire des données cruciales
- Tenir compte des interfaces avec le SI : flux
- Implication des utilisateurs
- Assurer une formation ciblée des utilisateurs et le retour au sponsoring : reporting
- Impact de la relation avec le partenaire intégrateur
- La vie du CRM à la fin de projet
Panorama des erreurs à éviter lors du déploiement du CRM
- Vouloir imposer un logiciel CRM par la force
- Ne pas avoir d’équipe projet ou pilote interne
- Mesurer les impacts d’une mauvaise vision budgétaire
- Avoir une vision monolithique du CRM et un CRM au SI au lieu de l’intégrer
- Impact du fractionnement du projet en petites étapes
- Ne pas tenir compte des utilisateurs et des demandes
- Absence de prestataire spécialisé
Mise en place du projet CRM : Méthodologies
- Vison d’ensemble de la mise en place
- Les différents types d’implémentation
- La démarche projet générique
- La démarche Agile : approche itérative
- Les reprises de données : atouts et enjeux
- Définir les enjeux
- Scenarios types : nature des données, dédoublonnage…
- Cas réels et retours d’expérience
Approche pédagogique :
Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :
- Cas pratiques
- Remise d’outils
- Echanges d’expériences
Participants de la Formation :
Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur CRM – Réussir un projet sont les :
- Consultant
- Chef de projet fonctionnels
- Personne liée aux processus de vente de l’entreprise
- Personne liée aux échanges avec les client
N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management
pour lui confier votre
ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :
En présentiel- A distance- En Elearning
Merci.
New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.
Présent sur le marché depuis 2011, notre équipe dynamique ne cesse de développer ses Process afin de répondre aux besoins évolutifs de sa clientèle en matière de formation Professionnelle.
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1Définir la démarche de relation Client
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2Les 5 étapes de la démarche
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3Utiliser les retours d'expérience
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4Référentiel Client : partager et centraliser
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5Connaître le Client : personnaliser les échanges
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6Valoriser son Client
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7La notion de pilotage commercial
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8Suivre les forces de vente et raccourcir les cycles
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9Service Client : optimisation, réactivité et qualité
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10Le pilotage Marketing : automatiser la communication
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11Effectuer un reporting et analyser la donnée
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12Effectuer le suivi du pipeline des ventes
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17Garantir l'intégration : sponsoring au bon niveau
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18Organisation et équipes : motivation et ressources
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19S'assurer du périmètre du projet et la cible : public visé et objectifs
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20Assurer le besoin et S'assurer du budget : coûts et retours attendus
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21Définir les critères de retour sur investissement
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22Effectuer l'inventaire des données cruciales
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23Tenir compte des interfaces avec le SI : flux
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24Implication des utilisateurs
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25Assurer une formation ciblée des utilisateurs et le retour au sponsoring : reporting
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26Impact de la relation avec le partenaire intégrateur
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27La vie du CRM à la fin de projet
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28Vouloir imposer un logiciel CRM par la force
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29Ne pas avoir d'équipe projet ou pilote interne
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30Mesurer les impacts d'une mauvaise vision budgétaire
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31Avoir une vision monolithique du CRM et un CRM au SI au lieu de l'intégrer
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32Impact du fractionnement du projet en petites étapes
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33Ne pas tenir compte des utilisateurs et des demandes
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34Absence de prestataire spécialisé
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35Vison d'ensemble de la mise en place
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36Les différents types d'implémentation
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37La démarche projet générique
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38La démarche Agile : approche itérative
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39Les reprises de données : atouts et enjeux
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40Définir les enjeux
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41Scenarios types : nature des données, dédoublonnage…
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42Cas réels et retours d'expérience
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