Formation Evaluer une entreprise - Niveau 1
- Description
- Curriculum
- Annonce
- Examens
En suivant la formation Evaluer une entreprise – Niveau 1, dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur l’Evaluation d’une entreprise.
Objectifs de la formation Evaluer une entreprise – Niveau 1
Les objectifs de la formation Evaluer une entreprise – Niveau 1 sont :
- Retraitements nécessaires à l’évaluation.
- Appliquer les différentes méthodes d’évaluation.
- Choisir la méthode la plus pertinente.
Programme de la formation Evaluer une entreprise – Niveau 1:
Le Programme de la formation Evaluer une entreprise – Niveau 1 est détaillé ci-dessous :
1 – Circonstances nécessitant l’évaluation
- Les éléments donnant de la valeur à une entreprise.
- Étapes de l’évaluation : diagnostic stratégique et financier, business plan, retraitements comptables.
2 – La valeur patrimoniale
- Réévaluer les actifs d’exploitation et hors exploitation, les passifs.
- Supprimer les non-valeurs, intégrer des éléments hors bilan.
- Intégrer la fiscalité latente.
- Actif net corrigé (ANC).
- La méthode du goodwill.
- Mise en situation-Cas sur tableur : calcul de l’ANC.
3 – Discounted cash-flows (DCF)
- Évaluer la cohérence des flux d’exploitation, d’investissement avec le business plan.
- Horizon explicite, implicite.
- Taux d’actualisation : CMPC.
- Flux normatif et la valeur finale (méthode de Gordon Shapiro).
- De la valeur d’entreprise à celle des capitaux propres.
- Mise en situation-Cas sur tableur : évaluation par les DCF.
4 – Les méthodes analogiques
- Multiples boursiers ou de transactions récentes.
- Constituer l’échantillon d’entreprises comparables.
- Retraitements comptables.
- Agrégats pertinents : EBE, résultat d’exploitation.
- Définir les multiples de référence.
- Mise en situation-Cas Dumoulin : Méthode des multiples.
5 – Passer de la valeur au prix
- Différence entre valeur et prix.
- Définir les méthodes les plus appropriées à la situation.
- Prise en compte du contexte : majoritaire ou minoritaire.
- Étapes et documents juridiques du processus d’acquisition.
Approche pédagogique
Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :
- Cas pratiques
- Remise d’outils
- Echanges d’expériences
Participants de la Formation Evaluer une entreprise – Niveau 1 :
Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur l’Evaluation d’une entreprise sont les :
- Responsables financiers, dirigeants, investisseurs.
N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management
pour lui confier votre
ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :
En présentiel- A distance- En Elearning
Merci.
New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.
Présent sur le marché depuis 2011, notre équipe dynamique ne cesse de développer ses Process afin de répondre aux besoins évolutifs de sa clientèle en matière de formation Professionnelle.
-
3Évaluer la cohérence des flux d'exploitation, d'investissement avec le business plan.
-
4Évaluer la cohérence des flux d'exploitation, d'investissement avec le business plan.
-
5Horizon explicite, implicite.
-
6Horizon explicite, implicite.
-
7Taux d'actualisation : CMPC.
-
8Taux d'actualisation : CMPC.
-
9Flux normatif et la valeur finale (méthode de Gordon Shapiro).
-
10Flux normatif et la valeur finale (méthode de Gordon Shapiro).
-
11De la valeur d'entreprise à celle des capitaux propres.
-
12Mise en situation
-
17Réévaluer les actifs d'exploitation et hors exploitation, les passifs.
-
18Réévaluer les actifs d'exploitation et hors exploitation, les passifs.
-
19Réévaluer les actifs d'exploitation et hors exploitation, les passifs.
-
20Supprimer les non-valeurs, intégrer des éléments hors bilan.
-
21Supprimer les non-valeurs, intégrer des éléments hors bilan.
-
22Supprimer les non-valeurs, intégrer des éléments hors bilan.
-
23Intégrer la fiscalité latente.
-
24Intégrer la fiscalité latente.
-
25Actif net corrigé (ANC).
-
26Actif net corrigé (ANC).
-
27Actif net corrigé (ANC).
-
28La méthode du goodwill.
-
29La méthode du goodwill.
-
30La méthode du goodwill.
-
31Mise en situation
-
32Mise en situation
-
39Multiples boursiers ou de transactions récentes.
-
40Retraitements comptables.
-
41Constituer l'échantillon d'entreprises comparables.
-
42Agrégats pertinents : EBE, résultat d'exploitation.
-
43Retraitements comptables.
-
44Définir les multiples de référence.
-
45Agrégats pertinents : EBE, résultat d'exploitation.
-
46Mise en situation
-
47Définir les multiples de référence.
-
48Mise en situation
Vous souhaitez développer les compétences de vos collaborateurs en Evaluation d'entreprise? Vous trouvez ICI la formation Evaluer une entreprise - Niveau 1 idéale sélectionnée pour vous et dispensées par notre cabinet de formation au Maroc dans toutes les villes du Royaume : Casablanca- Rabat- Tanger- Kénitra- Marrakech- El Jadida- Laayoune… !