Formation Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie gagnante

En suivant la formation  Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie gagnante, dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).

Objectifs de la formation Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie gagnante

Les objectifs de la formation sont  :

• S’approprier les concepts et les enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
• Élaborer une stratégie de RSE concrète, adaptée.

Programme de la formation Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie gagnante:

Le Programme de la formation est détaillé ci-dessous :

1 – Développement Durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : concepts et enjeux

• Enjeux et définition du développement durable.
• Les points clés liés à la réglementation française et européenne.
• Principes de la Responsabilités Sociétale des Entreprises. L’approche risques/opportunités.
• Quel bilan aujourd’hui en France ?

2 – Les changements de références induits par la RSE

• Le changement de l’échelle temps, de la référence espace, d’indicateurs de performance.
• La prise en compte des parties prenantes.
• Les nouveaux modèles économiques (économies de fonctionnalité, collaborative, circulaire…).
• La RSE : source d’innovation, de nouveaux business pour les entreprises.
• L’impact sur les métiers (Achats, Ressources Humaines, Marketing, Communication, Logistique…).

3 – Construire sa stratégie RSE : un outil, des étapes

• L’ISO 26000 : une norme internationale, base de travail pour l’entreprise.
• Les étapes incontournables.
• Le diagnostic interne et externe pour identifier les enjeux autour du cycle d’activités.
• Définir ses enjeux prioritaires, la matrice de matérialité.
• Formuler sa stratégie RSE : vision, ambition et axes d’engagement.
• Déployer sa stratégie : être structuré dans l’action.
• Mesurer l’efficacité des actions
• Communiquer pour rendre visibles les progrès sans tomber dans le green washing.

4 – Accompagner le changement 

• Mettre une organisation dédiée.
• Mobiliser les acteurs.
• Communiquer et former en interne.

Approche pédagogique

Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :

• Cas pratiques

• Remise d’outils

• Echanges d’expériences

Participants de la Formation Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : définir une stratégie gagnante:

Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur la  Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) sont les :

• Responsable RSE et/ou développement durable. Manager, Consultant.

N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management

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ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :

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